ADECEM e ICATSIN impulsan certificación de talento para elevar productividad empresarial

Culiacán, Sin. 17 de junio de 2026.

El sector productivo identifica la capacitación técnica, la certificación de competencias y la adopción tecnológica como factores clave para fortalecer la competitividad de las empresas sinaloenses

La Alianza para el Desarrollo y Competitividad de las Empresas (ADECEM) y el Instituto de Capacitación para el Trabajo del Estado de Sinaloa (ICATSIN) iniciaron una nueva etapa de colaboración orientada a fortalecer la capacitación y certificación de trabajadores en áreas estratégicas para el sector productivo.

Julio César Silvas Inzunza, presidente de ADECEM, informó que durante una reunión de trabajo con Iván Rosales Meza, representante de ICATSIN, se revisaron diversas necesidades que actualmente enfrentan las empresas sinaloenses en materia de formación de talento humano, particularmente en oficios y especialidades técnicas con alta demanda.

Entre las áreas identificadas se encuentran electricidad, plomería, mercadotecnia digital, operación de montacargas, mecánica, soldadura inoxidable y otras actividades vinculadas directamente con la productividad y competitividad empresarial.

Silvas recordó que ambas instituciones mantienen un convenio general de colaboración que será actualizado para ampliar las acciones conjuntas y responder a las nuevas necesidades del mercado laboral.

Explicó que el tema de la capacitación adquiere especial relevancia porque actualmente el principal desafío que enfrentan las empresas sinaloenses es elevar sus niveles de productividad laboral.

“Hoy como nunca el gran reto del sector productivo es la productividad laboral. No es un tema que las empresas puedan resolver de manera unilateral; requiere el trabajo conjunto de instituciones educativas, organismos empresariales, gobiernos y centros de capacitación”, señaló.

El dirigente empresarial recordó que los análisis realizados por ADECEM con base en los Censos Económicos 2014, 2019 y 2024 del INEGI muestran una evolución desigual de la productividad en Sinaloa. Mientras las micro y pequeñas empresas han logrado acercarse e incluso superar ligeramente algunos indicadores nacionales, las medianas y grandes empresas mantienen rezagos importantes en generación de valor por hora trabajada, situación que obliga a fortalecer capacidades directivas, tecnológicas y de formación del capital humano.

Destacó que uno de los objetivos centrales de la alianza con ICATSIN consiste en impulsar la certificación de trabajadores que poseen amplios conocimientos y experiencia práctica, pero que no cuentan con documentos oficiales que acrediten sus competencias.

“Hemos visto en nuestras empresas personas altamente capacitadas y con gran experiencia, pero sin una certificación que avale formalmente esos conocimientos. Reconocer y certificar esos saberes es una forma de dignificar el oficio, fortalecer la profesión y generar mejores oportunidades laborales”, expresó.

Silvas sostuvo que los oficios continúan siendo una de las principales herramientas de movilidad social y desarrollo económico.

“Siempre vamos a requerir de los oficios. Son una manera de resolver la vida y construir patrimonio. Por eso es importante fortalecer su capacitación y certificación”, añadió.

Durante la reunión también se analizó la necesidad de incorporar nuevas competencias relacionadas con la transformación digital, la inteligencia artificial y el aprovechamiento productivo de las tecnologías de la información.

En ese sentido, ADECEM advirtió que Sinaloa enfrenta una paradoja: cuenta con altos niveles de conectividad, pero todavía registra bajos niveles de utilización económica de las herramientas digitales.

De acuerdo con datos de la Encuesta Nacional sobre Disponibilidad y Uso de Tecnologías de la Información en los Hogares (ENDUTIH) 2025, el 93.7 por ciento de los usuarios utiliza internet para acceder a redes sociales y el 92.5 por ciento para comunicarse; sin embargo, sólo el 33.6 por ciento lo emplea para actividades laborales, apenas el 17.9 por ciento utiliza servicios en la nube y únicamente el 10.3 por ciento realiza ventas por internet.

Para Silvas, estos indicadores reflejan que el desafío actual ya no consiste únicamente en ampliar el acceso a internet, sino en transformar la conectividad en innovación, productividad y generación de valor.

“La siguiente etapa del desarrollo económico de Sinaloa no consiste solamente en que las personas se conecten entre sí, sino en desarrollar capacidades digitales que permitan incrementar la productividad, fortalecer la competitividad empresarial e integrarse a mercados nacionales e internacionales”, señaló.

Por su parte, Iván Rosales Meza explicó que ICATSIN mantiene un proceso permanente de actualización de su oferta educativa para responder a las nuevas demandas del mercado, incorporando áreas como inteligencia artificial, marketing digital, energías fotovoltaicas y próximamente capacitación especializada para el manejo de drones.

Indicó además que el instituto cuenta actualmente con 39 especialidades técnicas y tiene la capacidad de diseñar programas de capacitación a la medida de las necesidades específicas de empresas y sectores productivos.

Finalmente, ADECEM reiteró que continuará fortaleciendo alianzas con instituciones educativas, organismos empresariales y centros de capacitación, bajo la convicción de que la productividad laboral, la profesionalización del talento y la adopción tecnológica serán factores determinantes para la competitividad y el desarrollo económico de Sinaloa durante los próximos años.